График отпусков без Excel‑хаоса и пересечений
Планировщик для руководителя отдела или HR: добавляете сотрудников, указываете периоды — и сразу видите, кто уходит одновременно, где не хватает людей и что нужно согласовать заранее.
Проблемы с отпусками всплывают поздно, когда график уже согласован
Люди уходят одновременно
Вроде все согласовали, а потом оказывается, что в одну неделю нет половины отдела.
Excel превращается в кашу
Даты, цвета, комментарии и правки держатся на внимательности одного человека.
Праздники считают вручную
Нужно каждый раз перепроверять, продлевают ли праздники отпуск и сколько дней осталось.
Нет общей картины
Список дат есть, но визуально непонятно, где перегруз, пересечения и риски.
Посмотрите интерфейс перед покупкой
В демо уже добавлены тестовые сотрудники и периоды отпусков. Можно посмотреть вкладки, визуальную шкалу и подсветку пересечений.
Что умеет планировщик
Это не таблица с датами. Это визуальный план отпусков по сотрудникам, отделам и месяцам.
Сотрудники и подразделения
Добавляете отделы и сотрудников. Можно смотреть общий график, фильтровать по подразделению и менять порядок сотрудников перетаскиванием.
Несколько периодов отпуска
У каждого сотрудника можно указать несколько периодов в течение года и видеть остаток дней.
Проверка пересечений
Инструмент подсвечивает ситуации, когда сотрудники одного отдела уходят одновременно.
Праздничные дни
Праздники можно настроить вручную. Для сменного графика можно отключить продление отпуска.
Визуальная шкала
Отпуска видны на календарной линии, а не только списком дат в таблице.
Выгрузка в таблицу
График можно выгрузить для печати, согласования или хранения в офисе.
Рабочий график можно собрать за 15 минут
Покупаете файл
Нажимаете «Купить» — откроется Telegram-бот. Там оплата через СБП. Файл и инструкция придут в течение 10 минут.
Открываете в браузере
Chrome, Яндекс Браузер или Edge. Ничего устанавливать не нужно.
Добавляете команду
Создаёте отделы, сотрудников и периоды отпусков.
Проверяете риски
Смотрите пересечения, праздники, остатки дней и общую картину по отделу.
Почему удобнее, чем вести график в Excel
Нужно самому красить ячейки
Визуальная шкала строится автоматически
Пересечения приходится искать глазами
Пересечения внутри отдела подсвечиваются
Легко сломать форматирование
Готовый интерфейс, ничего не нужно собирать с нуля
Неудобно смотреть по подразделениям
Отделы, сотрудники и фильтр по команде
Каждая правка вручную
Даты меняются в интерфейсе, график пересчитывается
Порядок сотрудников переставлять руками в разных местах
Сотрудников можно перетаскивать — порядок сохраняется в графике
Один раз покупаете — пользуетесь постоянно
Нужна версия под вашу компанию?
Можем доработать планировщик: добавить поля, статусы согласования, брендирование, другую логику расчёта, выгрузку или связку с таблицей/CRM.
Помогаем навести порядок в продажах и управлении
Планировщик отпусков — один из наших инструментов. Ещё разбираем воронки, CRM, заявки, контроль менеджеров и автоматизацию рутины.
Часто спрашивают
Как именно происходит покупка?
Нажимаете кнопку «Купить» — откроется Telegram-бот. Там ссылка на оплату через СБП (официальная система Банка России). После оплаты нажимаете «Я оплатил(а)» — в течение 10 минут получаете файл и инструкцию прямо в бот.
Можно ли использовать без интернета?
Да. Приложение открывается в браузере как обычная страница. Для базовой работы интернет не нужен.
Данные куда-то отправляются?
Нет. Данные остаются у вас в браузере и не передаются в сторонний сервис.
Можно ли редактировать сотрудников и отделы?
Да. Можно добавлять отделы, сотрудников и периоды отпусков.
Подойдёт для сменного графика 2/2?
Да. Можно отключить учёт праздничных дней, чтобы они не продлевали отпуск.
Это CRM или облачный сервис?
Нет. Это приложение в браузере — открываете как обычную страницу, ничего устанавливать не нужно. Данные хранятся только у вас.
Можно ли доработать под нашу компанию?
Да. Можно отдельно обсудить доработку: поля, логику, дизайн, выгрузку, интеграцию с таблицей или CRM.
Попробуйте демо и решите, подходит ли вам такой формат
Откройте демо-версию, посмотрите визуальную шкалу, сотрудников и пересечения. Если формат подходит — купите и настройте под свой отдел.