Кейс · внутренний продукт · 2026

Академия отдела продаж

Портал, где отдел продаж учится, сдаёт задания недели, тренируется с ИИ-клиентом и видит, как обучение превращается в деньги. Собран под конкретную команду и её процессы, без штата разработчиков и долгого внедрения.

PHP · nginxJavaScript без фреймворковGoogle Sheets APITelegram Bot APIClaude (ИИ)Apps Script + CRM
Для когоНебольшой отдел продаж производственной компании: менеджеры, старший менеджер, сервисное направление и отдельный бренд со своим каналом заявок.
Роли в порталеСобственникРуководитель отделаМенеджер
Что внутриДва кабинета, шесть форматов обучения, ИИ-инструмент для переписки, новости из рабочего чата, доплата за обучение с автоматическим расчётом.
01Контекст и задача

Обучение было, а ответа «что оно даёт» не было

Регламенты жили в таблицах, скрипты в документах, разборы звонков в чатах. Новичок собирал это по кусочкам, опытные не возвращались. Собственник спрашивал, окупается ли обучение, руководитель отвечал по ощущениям.

Цель
  • Одно место для всего, что нужно продавцу в работе, с входом по рабочей почте.
  • Обучение измеримое: задания недели, баллы, серия закрытых недель.
  • Связь с деньгами: доплата за обучение считается сама и видна в квитке.
  • Руководитель тратит на контроль минуты, а не вечер.
Ограничения
  • Нет команды разработки и бюджета на подрядчика.
  • Источники правды уже есть: CRM, таблицы, рабочий чат. Их нельзя дублировать руками.
  • Расход на ИИ должен быть предсказуемым и видимым.
Вход
Google-аккаунтСправочник командыРоль: руководитель / менеджер
Кабинеты
Кабинет руководителяКабинет менеджераДостиженияКвиток и мотивация
Обучение
Ролевые сцены с ИИВидео + мини-тестКвиз по регламентамЖивые регламентыИгры по продуктуАдаптационный план
Инструменты
Надиктовать клиентуСводная по товаруНовости отдела
Источники
CRM через дашбордGoogle SheetsTelegram-чатыAPI каталогаИИ через прокси с лимитами
02Кабинет руководителя

Продажи, команда и обучение на одном экране

Утро руководителя начиналось с трёх вкладок: CRM, таблица плана, чат. Кабинет собирает это в одну страницу и подсвечивает, куда смотреть сегодня.

Сделано
  • Продажи за день, неделю, месяц с планом, ранрейтом и «сколько нужно в день, чтобы догнать». Данные из CRM через дашборд, синхронизация каждые 15 минут.
  • Команда: карточки людей с фото, задания недели, просрочки, средний балл, число попыток.
  • Блок «Требует внимания»: кто не приступал, у кого срывается серия, что закрыть до воскресенья.
  • Медали за выполнение плана фиксируются автоматически в начале месяца, руками ничего не переносится.
  • Режим просмотра чужого кабинета: руководитель видит ровно то, что видит менеджер.
СобственникОдна ссылка вместо запроса «пришли цифры».
РуководительКонтроль за пять минут, разбор только там, где подсвечено.
ПродажиОбучениеКоманда3
МесяцНеделяДень
День · сегодня
Неделя
Месяц · план
Если все закроют неделю
Серии под угрозой
Закрыли неделю
Менеджер Асерия идёт3 из 4
Менеджер Бпод угрозой1 из 4
Менеджер Вне начал0 из 4
03Кабинет менеджера

Что сделать на этой неделе и сколько за это заплатят

Менеджеру не нужен дашборд, ему нужен ответ на два вопроса: что от меня ждут и что я за это получу. Кабинет отвечает на оба на первом экране.

Сделано
  • Задания недели: сцены, ролики, тесты. Срок один для всех, воскресенье.
  • Квиток: оклад, бонус за план, доплата за обучение, и рядом «при 100% плана получишь ещё столько-то» с следующей ступенью шкалы.
  • Достижения первой вкладкой: медали за план, серии закрытых недель, лучшие сцены.
  • Своя фотография в профиле, загрузка с телефона, обрезка в браузере.
  • Адаптационный план для новичка с отметками по дням.
Деталь
  • Средний балл по сценам считается по лучшей попытке, а число попыток показывается рядом отдельно. Пересдавать не страшно, но видно, кому далось с третьего раза.
МенеджерПонимает правила игры без руководителя.
РуководительМеньше вопросов «а сколько мне выйдет».
ПродажиОбучениеКоманда
Задания недели · до воскресенья
Сцена «Возражение по цене»сдано
Ролик + мини-тестсдано
Сцена «Сравнение с конкурентом»в работе
Квиз по регламентамне начат
Квиток за месяц
При 100% планаСледующая ступень
Доплата за обучение
04Ролевые сцены с ИИ-клиентом

Тренажёр переговоров, где клиента играет ИИ

Разбирать звонки после факта дорого и поздно. Сцены дают потренироваться до звонка: возражения, потребности, сервис, полный цикл продажи.

Сделано
  • Библиотека из нескольких десятков сцен по темам. ИИ держит роль клиента и не подсказывает ответ.
  • Голосовой ввод в браузере: говорить, как по телефону, а не печатать.
  • После сцены разбор по чек-листу: что сработало, где потерял клиента, какую фразу сказать в следующий раз.
  • Подсказки в сцене не влияют на балл и прячутся, как только менеджер ответил сам.
  • Правила честности: если разговор оборван до цели, балл ограничен; лучшая попытка идёт в зачёт, число попыток видно руководителю.
  • Руководитель назначает сцену повторно с порогом «нужно N% для зачёта» и комментарием.
МенеджерБезопасное место ошибиться и сразу увидеть, как надо.
РуководительРазборы пишутся сами, остаётся прочитать слабые места.
СобственникКачество разговора измеряется до того, как потерян клиент.
КабинетРолевые сцены
Сцена: клиент сравнивает с конкурентомреплика 4 из 8
Клиент · ИИ
Вы
Клиент · ИИ
Отправить
Разбор после сцены
Выявил потребность до презентациида
Назвал выгоду, а не характеристикучастично
Договорился о следующем шагеда
05Видеобиблиотека и мини-тест

Ролики блогеров превращаются в задания

Обзоры продукта у блогеров выходят каждую неделю, и продавец должен знать, что клиент уже посмотрел. Раньше ссылки терялись в чате.

Сделано
  • Каталог ведётся в обычной таблице, портал читает её сам. Пометку «новое» ставит сервер по дате, а не человек.
  • Норма недели: несколько роликов на человека, задание уходит всем автоматически.
  • Ролик закрывается мини-тестом, который ИИ собирает по содержанию видео. Угадать без просмотра не получится.
  • Очередь роликов видна руководителю: сколько ещё не выдано.
МенеджерЗнает продукт так же, как клиент из ютуба.
РуководительДобавил строку в таблицу, остальное произошло само.
КабинетВидео
Задание неделиВся библиотекасдано 1 из 3
новое
новое
Мини-тест по ролику · 3 вопроса
Ответить
06Регламенты, квиз, игры по продукту

Правила работы, которые не устаревают

Регламент в PDF устаревает в день выпуска. Здесь регламенты читаются из рабочей таблицы, поэтому правка в ячейке сразу видна всем.

Сделано
  • Страница регламентов: воронка, SLA, дозвон, форматы оплаты, работа в CRM. Источник один, живой.
  • Квиз по регламентам и техникам продаж в двух уровнях: новичок и эксперт.
  • Игры по продукту: собрать изделие из узлов, сопоставить название и определение, подобрать комплектующие. Разминка на несколько минут, но с зачётом.
  • Сводная по товару из общей таблицы: цены, сроки, комплектация. Идёт переключение на API каталога, чтобы источником был склад, а не копия.
МенеджерНе ищет «актуальную версию», она одна.
РуководительПравит таблицу, а не десять документов.
КабинетИнструменты
Обучение и практика
Квиз по регламентам
Регламенты работы
Ролевые сцены
новоеНадиктовать клиенту
Игры по продукту
07Доплата за обучение

Неделя закрыта целиком, или не закрыта вовсе

Мотивацию за обучение раньше считали в конце месяца по памяти. Теперь правило одно и считается сервером: неделя засчитана, если все задания сданы в срок и ни одно не просрочено.

Сделано
  • Лесенка: каждая следующая закрытая неделя подряд стоит дороже. Пропуск обнуляет серию.
  • Полоса недель месяца по каждому человеку: закрыта, не закрыта, отпуск, идёт сейчас.
  • Руководителю: прогноз доплаты по отделу, список серий под угрозой и «что осталось» у каждого одним кликом.
  • Аттестация как отдельная ступень: три месяца подряд с результатом выше порога.
  • Сумма попадает в квиток менеджера и в расчёт зарплаты автоматически.
СобственникДеньги за обучение платятся по правилу, а не по симпатии.
РуководительСпор «я же сдавала» закрыт: всё видно по неделям.
МенеджерПонятная лесенка: закрыл неделю, поднялся на ступень.
Доплата за обучение · по людямПо серииСначала риск
Менеджер А
1 неделя подряд
серия оборвётсяступень 1
Менеджер Б
1 неделя подряд
серия оборвётсяступень 1
Менеджер В
3 недели подряд
серия идётступень 3
Менеджер Г
серия сброшена
серии нет
ПравилоНеделя засчитывается, только если закрыты все задания и ни одно не просрочено. Пропустил — счётчик обнуляется. Недели в отпуске не считаются. Платим одну сумму в конце месяца по длине серии, на которой месяц закончился.
08Инструмент «Надиктовать клиенту»

Сказал своими словами, получил готовое сообщение

Сложный ответ клиенту в мессенджере писать долго, а звонить неудобно. Менеджер наговаривает суть голосом, ИИ переписывает в сообщение в тоне компании.

Сделано
  • Три режима: коротко, подробно, для юрлица.
  • Промпт знает скрипты компании, тон общения и правила оплаты, которые читаются из рабочей таблицы. Ничего не выдумывает про наличие и цены.
  • Счётчик запросов на человека в день с мягким и жёстким порогом. Инструмент для сложных случаев, а не замена головы.
  • Руководитель видит, кто и сколько пользуется.
  • Стоимость: доли цента за запрос, бюджет на команду в месяц сопоставим с одним обедом.
МенеджерМинута вместо десяти на сложный ответ.
РуководительТон переписки одинаковый у всех, злоупотребления видны.
ИнструментыНадиктовать клиенту
КороткоПодробноДля юрлицасегодня
Готовое сообщение
СкопироватьПеределать
Когда пользоваться и что умеет
09Новости и благодарности из чата

Рабочий чат сам пишет ленту отдела

Решения планёрки, новые правила и благодарности клиентов тонули в чате за день. Бот забирает их из Telegram и раскладывает по полкам.

Сделано
  • Сообщения из чата отдела становятся новостями: с фото, закреплением, поиском и архивом. Две стопки: события и «что изменилось в регламентах».
  • Колокольчик в шапке с числом непрочитанного. Прочитанное уходит в архив, а не удаляется.
  • Благодарности клиентов из отдельного чата привязываются к менеджеру по Telegram-аккаунту и засчитываются в достижения. Видеоотзывы зачитываются автоматически.
  • ИИ классифицирует, что это: благодарность, предложение, жалоба. Пересборка без кнопки.
МенеджерНичего не пропустил, даже если день был на выезде.
РуководительОдин раз написал в чат, а не в чат и в портал.
Telegram · чат отдела
Ботновостьблагодарностьдругое
Новости отделаНовостиЧто изменилосьАрхив
закреппрочитано
сегодняновое
вчерановое
пнпрочитано
10ИИ под контролем расходов

Каждый запрос к ИИ проходит через одну дверь

Сцены, разборы, мини-тесты, диктовка и классификация чата используют одну модель. Чтобы счёт не стал сюрпризом, все вызовы идут через собственный прокси.

Сделано
  • Лимит запросов в минуту и суточный бюджет в деньгах. Превысил, получил понятный отказ, а не тишину.
  • Лог по источникам: сколько потратили сцены, сколько диктовка, сколько разборы. Видно в кабинете руководителя.
  • Дешёвая быстрая модель там, где важна скорость, и правила в коде там, где ИИ не нужен: зачёт видео, пороги баллов, фиксация медалей.
  • Ключи и доступы живут на сервере, в репозиторий не попадают.
СобственникРасход на ИИ известен до счёта, а не после.
Сегодня
Бюджет дня
Статусв норме
Расход по источникам
Ролевые сцены
Разборы
Мини-тесты
Надиктовка
Чат отдела
11Как это строилось

Продукт под задачу отдела, а не ИТ-проект

Задачи приходили из практики: жалоба менеджера на подсказку в сцене, вопрос собственника про доплату, просьба «покажи фото вместо кружков». Каждая решалась за часы, выкладывалась и проверялась на живой команде в тот же день.

Стек и интеграции

  • Сервер: PHP, nginx, файловое хранение без базы данных. Достаточно для отдела, не требует администратора.
  • Интерфейс: HTML и JavaScript без фреймворков, общая шапка и стили для двадцати страниц, мобильная вёрстка.
  • Данные: CRM через дашборд на Apps Script, Google Sheets как редактируемые справочники, Telegram-бот на вебхуке, API каталога товаров.
  • ИИ: Claude через прокси с лимитами и логом; голосовой ввод средствами браузера.
  • Вход через Google-аккаунт, роли из справочника, сессии на сервере.

Принципы

  • Один источник правды на каждую сущность. Портал читает таблицу или CRM, а не хранит копию.
  • Правила денег в коде, а не в голове: зачёт недели, лесенка, фиксация медалей, пороги баллов.
  • ИИ там, где нужен собеседник или разбор. Где хватает правила, ИИ не вызывается.
  • Кэш и версии файлов, чтобы обновление появлялось у всех сразу, включая телефоны.
  • Резервные копии и восстановление проверены, ключи вне репозитория.
12Что получил каждый

Три роли, три ответа

Собственник

  • Обучение стало измеримым: недели, баллы, серии, а не «мы проводили тренинг».
  • Доплата за обучение платится по правилу, сумма по отделу прогнозируется заранее.
  • Расход на ИИ виден по источникам и ограничен бюджетом.
  • Продажи, команда и обучение в одном окне, без запроса цифр у руководителя.

Руководитель

  • Задания недели выдаются сами, срок один, просрочки подсвечены.
  • Разборы сцен и мини-тесты пишет ИИ, руководитель читает только слабые места.
  • Регламенты, видео, новости живут в таблицах и чате, портал их подхватывает.
  • Чужой кабинет открывается в режиме просмотра, спор «у меня не так» исчез.

Менеджер

  • Один вход, одно место, и на телефоне тоже.
  • Понятно, что сделать до воскресенья и сколько это стоит в квитке.
  • Тренировка с ИИ-клиентом без страха ошибиться перед живым.
  • Инструмент для сложной переписки и ответ на вопрос «что нового» без прокрутки чата.

Нужен такой портал для вашего отдела?

Соберём под ваши регламенты, скрипты и продукт. Начинаем с разбора процесса: что уже есть, кто будет пользоваться и что должно измениться. Цену и срок называем до старта.

Обсудить мою задачу → Открыть демо тренажёра → ← Другие кейсы

Обучающий портал — от 40 000 ₽, срок 7–14 дней. Точная цена после разбора.